企业业绩改善工具包06-4 会议管理办法

1.0目的:注：1、此份为试运行文件，该制度负责人为人力资源部，主要职责是维护制度的运行、检查、培训指导、问 题点收集、处理等；2、在运行过程中遇到运作不畅等情况时，请及时书面知悉文件负责人；3、运行