公共管理心理学

文化融合应激是急速的社会文化变迁引起的一种特定的社会心理反应。 （ A ）正确错误领导行为理论认为，领导者应该着重于抓组织和关心人， “抓组织 ”即科学设置组织机构， 明确职责，确立工作目标等； “关