试用期员工管理方法和风险控制策略研究

试用期员工管理方法和风险控制策略研究    李方方【摘要】本文通过论述员工试用期管理的重要性和员工特点，指出试用期员工管理中要加强培训，建立有效的沟通机制，采用试用期绩效考核的方式，增加员工的工作热情