企业人力资源管理定位和职能转变

企业人力资源管理定位和职能转变［摘要］企业的核心竞争力在21世纪中已然是人力资源的管理。GE公司的前首席执行官JackWelch曾经说过:GE作为一家学习型的企业，在全世界吸引和培育全球最为优秀的人才