事业人事科工作职责模版

事业人事科工作职责模版一、岗位职责：1. 负责公司的人力资源管理工作，包括招聘、培训、绩效管理、员工关系等方面的工作。2. 制定和执行公司的人力资源政策和制度，确保其与公司的发展战略和目标相一致。3.