2020年度HRBP工作计划书

2020年度HRBP工作计划书前言2020年是基于“业绩+管理升级”为目标的一年，从HRBP模块出发，本岗位的业务核心也主要集中在招聘、培训、绩效、员工关系四大模块，其中招聘、培训和员工关系，在201