饮用水公司员工奖惩制度

饮用水公司员工奖惩制度 1奖惩原则: 要把思想政治工作同经济手段、行政措施结合起来，在奖励上坚持以精神鼓励和物质奖励相结合，以精神鼓励为主的原则。违反规章制度的员工，要坚持思想教育为主，惩罚为辅的原则