电工班绩效考核制度

电工班绩效考核制度.目的为了建立全面、客观、公正、合理的考核制度，进一步 激励员工工作主动性，提高工作效率，本着多劳多得、少劳 少得、不劳不得的基本原则，依据辽宁东方发电有限公司绩 效考核管理方法中的