人力资源管理第七章

第七章 薪酬管理第一节 薪酬概述一 薪酬是组织对自己的员工为组织所做出贡献的一种回报。 这些贡献包括他们实现的绩效、付出的努力、时间、学识、技能、经验与创造。实质上是组织和员工间一种交易。员工为组织付