2024年安全生产劳动防护用品配备和管理制度

2024年安全生产劳动防护用品配备和管理制度1. 背景介绍：随着科技的进步和经济发展，劳动生产中的各种安全风险也不断增加，因此加强劳动防护用品配备和管理是非常重要的。为了进一步提升劳动者的安全意识和防

2024年安全生产劳动防护用品配备和管理制度 1. 背景介绍： 随着科技的进步和经济发展，劳动生产中的各种安全风险也 不断增加，因此加强劳动防护用品配备和管理是非常重要的。为 了进一步提升劳动者的安全意识和防护能力，保障员工的生命安 全和身体健康，制定一套完善的劳动防护用品配备和管理制度是 必要的。 2. 制度目的： 确保所有从事劳动的员工都能够获得适当的劳动防护用品， 并正确配戴和使用，降低劳动风险带来的事故发生率，保障员工 的安全和健康。 3. 配备和管理原则： （1）依法依规。制度的制定和执行必须符合国家相关法律法 规的要求，明确各方的权益和责任。 （2）适当性原则。劳动防护用品的配备必须与具体作业环境 和工种风险相适应，且符合标准和规范要求。 （3）全员参与。员工和管理者应共同参与劳动防护用品的选 购、配备和管理，形成良好的安全文化。 4. 配备和管理措施： （1）风险评估和防护要求。雇主应根据工作环境和工种特点 进行风险评估，确定适当的劳动防护用品，并明确要求员工必须 佩戴和正确使用。 第1 页共 3页