荔湾区司法局“四定”举措推进学习型组织建设（本站推荐）[修改版]

第一篇：荔湾区司法局“四定”举措推进学习型组织建设（本站推荐）深化服务促发展主题题活动简讯 荔湾区司法局“四定”举措 推进学习型组织建设 在开展“深化服务促发展”主题实践活动中，荔湾区司法局在全局倡导

“” 第一篇：荔湾区司法局四定举措推进学习型组织建设（本站推荐） 深化服务促发展主题题活动简讯 “” 荔湾区司法局四定举措 推进学习型组织建设 “” 在开展深化服务促发展主题实践活动中，荔湾区司法局在全局倡导树立终身学习理念，出台四项硬性 措施力促党员干部学习常态化，推进学习型组织建设，提升队伍服务能力。 定时交流，搭好两个平台。一是在局内网设立读书交流栏目，定期刊登干部职工的学习体会、感想、 随笔、书籍推荐介绍等文章，由各支部轮流组稿，每季刊出一期，科员以上党员干部每年至少投稿一篇。 二是局每个季度将利用一个星期六上午的时间组织开展一次读书心得大家谈活动。 定额投入，建好三个阵地。为给广大党员干部提供有利的学习条件，我局在机关建立了图书阅览室， 在各党支部设立了公共书架和在各科所设立图书角三个读书阵地。在去年开展读书活动已购书目的基础上， 500010001500 前期投入元统一购买一批学习资料，以后每季定额投入到元经费，逐步配齐满足干部职 工阅读需求的图书数量，局党委还号召干部职工向局图书阅览室交换自购优秀书籍，每人每年至少上交两 本个人自选书籍用于全局交流阅读，到期归还本人。阅览室设置打卡机，记录每位党员干部的学习时间， 24 每位党员干部在阅览室学习时间全年应不少于学时。 定量要求，完成四项任务。每个党员干部个人自学要利用集中学习时间和业余时间研读理论书、精读 111 业务书、选读文学书，完成每天学习小时、每月阅读本书、每季度撰写篇心得体会文章、每年撰写 1“” 篇调研报告和至少应阅读一本以上政治理论类书籍的四个一学习任务。 定期考核，落实五项制度。一是落实考勤制度，局组织的政治理论学习教育活动由政工负责考勤，业 务培训由各业务科室负责考勤，学习和考勤情况向政工办报备。各党支部每次集中学习都要严格考勤登记， 在会议记录本上如实记录。二是落实述学制度，单位和个人要结合半年、年终工作总结，报告有关学习情 况。三是落实评学制度，各支部要结合民主生活会、民主评议党员等时机，把党员的的学习情况作为党员 评议的重要内容，对党员的学习情况进行评议。四是落实督查制度，各科室和司法所要根据学习计划安排， 定期检查督促所属干部职工的读书学习情况，各党支部要利用交流活动抽查党员的学习情况。政工办要定 期调阅一定比例的党员干部职工读书笔记，年终全面检查学习学习型党组织推进情况。五是落实奖惩制度， 学绩的好坏作为评选优秀党支部、优秀共产党员、优秀公务员的重要条件之一，作为年度考核重要内容之 一。 （荔湾区司法局刘德清） 第二篇：推进学习型组织建设 推进学习型组织建设 服务企业可持续发展