组织绩效管理方案办法

组织绩效管理方法第一章总则第一条 组织绩效管理推行目的为建立科学规范的绩效管理系统，客观讨论企业各一级行政单位 业绩，帮助提高组织能力和增强责任意识，充分调动各单位工作积极 性和主动性，促进企业文化、