浅谈企业文化对人力资源管理的作用

浅谈企业文化对人力资源管理的作用 摘 要：企业文化是人力资源管理的重要外部条件，是对人力资源管理的补充和完善，是企业人力资源管理的基础，它对人力资源管理有着重要的影响力和促进作用。 关键