国企人力资源与绩效管理研究

国企人力资源与绩效管理研究 摘要：随着我国经济的发展和国有企业改革的推进，国有企业的人力资源管理得到了较快发展，取得了一定成绩，收获了一些经验。但是由于传统人事管理制度的惯性作用，国有企业的人力