人事组织管理职责

人事组织管理职责包括以下几个方面：1. 招聘与选拔：负责制定并实施招聘计划，根据企业需求确定岗位需求和招聘渠道，进行招聘，对应聘者进行评估和选拔，确定最适合企业的人选。2. 培训与发展：制定并执行员工