人力资源管理毕业论文开题报告范本分享2

人力资源管理毕业论文开题报告范本分享 1情绪理论：詹姆斯-兰格情绪理论、阿诺德的评定-兴奋说、沙赫特的两因素情绪理论、艾利斯ABC理论。 2人力资源管理理论：鼓励保健理论、期望理论。 四、情绪管理在现