2024年人事主管工作计划标准

2024年人事主管工作计划标准第一部分：目标设定1. 提高员工凝聚力和忠诚度：通过多种方式，如员工培训、团队建设活动等，提高员工对公司的认同感和归属感，从而增强员工凝聚力和忠诚度。2. 提升人事管理效