从员工对领导的要求看领导力

从员工对领导的要求看领导力   将近20%的员工认为公司里没有值得追随的领导  问到“公司值得追随的高管数量”时,如图一所示,大多数员工首先表示有值得追随的领导,这是员工能够留在公司发展的重要保证。5

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