酒店工作人力资源部职责（范文汇总10篇）

酒店工作人力资源部职责（范文汇总10篇） 酒店工作人力资源部职责篇1　　1、负责全面主持人力资源部的工作，组织并督促部门人员全面完成本部门各项工作任务；　　2、制订完善公司招聘制度、工资制度、人事档案