人治法制化：企业管理陷阱(1

人治法制化：企业管理陷阱(1在人治逐步向法治转化的过程中，我们往往会将貌似合理而实际上带有浓厚 人治色彩的管理方式方法认为是法治手段，并将此形成制度。人治法制化通 常常表现为四种形式，(1)使用规范化