2022年企业人力资源部工作计划

2022企业人力资源部工作计划　　【篇一】　　一、总体目标　　依据工作状况与存在不足，结合目前公司发展状况和今后趋势，安排从九个方面开展工作：　　1、进一步确认公司的组织架构，绘制公司组织结构图