【最新文档】电力企业行政管理的创新

电力企业行政管理的创新1、在企业中推行危机管理模式，创新电力行政管理危机管理是一种新型行政管理方式，推行危机管理不仅有利于改 善电力企业应对各种突发事件的能力、问题解决能力，还可以使企业 因危机产生而

电力企业行政管理的创新 、在企业中推行危机管理模式，创新电力行政管理 1 危机管理是一种新型行政管理方式，推行危机管理不仅有利于改善电 力企业应对各种突发事件的能力、问题解决能力，还可以使企业因危机产 生而出现的损失得以减少。因此，重视危机管理是创新管理方式的一项重 要内容。在推行危机管理时，对各种行政决策进行动态分析、有效调整不 可或缺。企业实现发展则需要开展经营活动，在经营时不可避免的会产生 一定的危机。 一旦危机出现，将会损伤以及破坏企业发展活力、发展进程。在创新 管理方式的过程中，应注意对危机进行有效防治，避免危机产生时影响到 电力企业实现深入改革；同时应培养与增强危机应对魄力,于危机当中谋 求生机。实践证明，对电力企业进行改革时，危机四处潜伏。对此，在改 革电价与体制时，要注意创新管理方式，采用危机管理方法：结合当前电 力发展状况，适当考虑未来发展方向，将垄断机制打破，竞争中求发展。 总而言之，危机管理应当作为创新管理方法的一种重要途径，以保证企业 改革顺利进行。 、创新电力行政管理文化，促进管理机构的完善 2 企业文化管理是内部管理的一项重要内容，对行政管理文化进行创新， 有利于增强员工的归属感与凝聚力，从而改善行政机构及其管理效率。在 新时期背景下，电力企业要确立经营活动当中所坚持的各项服务宗旨与服