中学教师校本培训奖惩制度（二篇）

中学教师校本培训奖惩制度是指学校根据教师参加培训的情况给予奖励或者惩罚的一种制度。该制度旨在鼓励教师积极参加培训，提升教育教学能力，促进教师专业发展。奖励方面，可以设立以下奖励机制：1. 奖励金：根据