精品文档-岗位目标责任书考核表版本，基于平衡记分卡

**公司目标责任书（ 部门）说明：该目标责任书适用于各部门对直接上级或者总经理直接签订的年度目标责任书，其主要内容包括基于平衡计分卡的常规KPI指标考核（分为常规KPI指标