教师年度工作考核方案
教师年度工作考核方案 教研定认为教师考核应分工协作下五个部分。 一、办公室占4分,不变 二、年级组占5分 年级组工作的主要职能是管理,所以应对本年级组考核着重放在管理上,而不应是业务
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