教师年度工作考核方案

教师年度工作考核方案 教研定认为教师考核应分工协作下五个部分。   一、办公室占4分,不变   二、年级组占5分   年级组工作的主要职能是管理,所以应对本年级组考核着重放在管理上,而不应是业务

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