浅谈大酒店管理中的人力资源管理

浅谈酒店管理中人力资源管理摘要：酒店人力资源已经成为影响中国酒店业健康发展瓶颈。人力资源管理问题关键有服务观念落后、用人标准偏见、薪酬制度不合理、缺乏行之有效竞升和激励机制，人员流动频繁，从业人员素质