2024年人力资源副经理岗位的基本职责说明（三篇）

2024年人力资源副经理岗位的基本职责说明职责：1、建立、完善公司招聘、培训等人力资源相关制度;2、根据公司战略发展需求，建立和完善培训体系、培训制度，制定年度/季度培训计划;3、制定培训计划并组织实