人力资源管理考试社会研究方法题库100题含答案测考501版

人力资源管理考试《社会研究方法》题库100题含答案1. 题型：简述题在研究设计阶段，需要从哪几个方面去明确研究目的? 解析 答：在研究设计阶段需要从两个方面去明确研究目的。 (1)确

人力资源管理考试《社会研究方法》题库100题含答案 1. 题型：简述题 在研究设计阶段，需要从哪几个方面去明确研究目的? 解析 答：在研究设计阶段需要从两个方面去明确研究目的。 (1)确定研究目的的层次。社会研究的目的大致可以分为探索性研究、描述性研究 和解释性研究等不同层次。 (2)在对研究目的的层次做出了明确定位后，研究者还需要对研究项目的具体目的 做出分析和陈述。在明确具体的研究目的时，研究者一方面需要对一项社会研究要 解决哪些具体的问题做出分析和陈述;另一方面需要对预期的研究成果及其应用情 况做出设计和预测。 2. 题型：简述题 简述定性研究报告的特点。 解析 正确答案： （1）非数量化和以文字表述为主。（2分） （2）通常不具有固定的格式。（1分） （3）在结构和文字的表现上比较灵活，在描述和解释之间没有明显的区分。（2 分） 教材章节/页面：13-299 3. 题型：单选题 实验法最大的缺点是（） A样本选取的缺陷 B实验人员的影响 C人为干涉 D实施成本高