人才激励管理再释马斯洛理论

人才激励管理（再释马斯洛理论）一．人才管理误区 关于人才的管理，本书第五章人才体系中有针对性地进行了阐述，但它重点是针对人才甄选、培养、评估、调配、服务等方面的机制与管理。 关于人才的激励，在业界流行