物业公司管理5回访管理标准作业规程

回访管理标准作业规程一、目的规范回访工作，及时验证管理服务工作的质量和效果，确保管理服务工作质量。二、适用范围适用于物业管理处各项管理服务工作效果的回访。三、职责１、管理处经理负责重大投诉的回访工作。

--- 回访管理标准作业规程 一、目的 规范回访工作，及时验证管理服务工作的质量和效果，确保管理服务工作质量。 二、适用范围 适用于物业管理处各项管理服务工作效果的回访。 三、职责 １、管理处经理负责重大投诉的回访工作。 ２、服务中心主管负责制定回访计划和组织、安排一般回访工作。 ３、服务中心管理员依照本规程实施具体回访工作。 四、程序要点 １、服务中心主管制定回访计划，安排回访 回访时间安排： （１） a 、投诉事件的回访，应在投诉处理完毕后的三天内进行； b 、维修工程的回访，应在完成维修工程一个月后，两个月内进行； c 、特约服务的回访，应安排在合同执行期的中期阶段和结束后进 d 行；、急救病人的回访，应安排在急救工作结束后的一周内进行； e 、管理处发行的报刊、杂志及组织的文体活动的回访，组织、发行完毕后一 个月内进行； f 、其他管理服务工作的回访，应安排在完成管理服务工作后的一周内进行。 回访率： （２） a 、投诉事件的回访率要求达到１００％； b 、维修服务、特约服务和求助服务的回访率要求分别达到３ c ０％；、报刊、杂志及组织的文体活动的回访率要求达到１ ０％； d 、其他管理服务工作的回访率按当时情况由服务中心主管确定。 回访人员的安排： （３） a 、重大投诉的回访由管理处经理组织进行； b 、一般投诉的回访由被投诉部门主管与服务中心管理员共同进 c 行；、维修服务、特约服务和求助服务的回访由管理员进行。 回访的内容： （４） a 、质量评价； b 、服务效果的评价； c 、住户的满意程度评价； d 、缺点与不足评价； e 、住户建议的征集。 回访人员应到服务中心领取 ２、服务中心主管依照回访计划，通知相关人员进行回访， 《回访记录表》，并在《回访记录签收表》上签收。 ３、回访人员在限定时效内进行回访，回访工作一般采用与住户面谈、现场查看的方式综合 进行，将回访内容扼要记录在《回访记录表》上，并请住户对记录内容签名确认。 ４、回访人员在《回访记录表》上签名确认，并将表格交回服务中心。 ５、服务中心主管对处理完毕的《回访记录表》进行审核，并加注意见。对于回访内容反 馈为不合格的事件应上报管理处经理，按《住户投诉处理标准作业规程》办理， 并将处理意见记录在《回访记录表》上。 连续就同一事项投诉 ６、管理员每月末对回访结果进行统计、分析，对发现的回合格、 ------