《赢在执行》观后感（民政局）

《赢在执行》观后感（民政局） 鼓舞士气坚定信念再创佳绩 听了余世维教授生动幽默、深入浅出，寓观念于谈笑间，蕴哲理于诙谐中的演讲，深受启发和鼓舞。他讲到了什么是执行力？执行力的衡量标准，如

14 第页共页 《赢在执行》观后感（民政局） 鼓舞士气坚定信念再创佳绩 听了余世维教授生动幽默、深入浅出，寓观念于谈笑间，蕴哲理 于诙谐中的演讲，深受启发和鼓舞。他讲到了什么是执行力？执行力 的衡量标准，如何提高竞争力？管理者要以身作则等等，他引用了“狼” 的特性来强调：一各单位要有一支精英团队，要发扬团队的凝聚力和 战斗力。他还讲了三个“有锈”的故事，讲了世界上怕就怕“认真” 二字，用大量的案例证明：无论做任何事情，都要抓好每一个细节。 非常感谢局党组组织大家观看《赢在执行》的录象光盘，使全局 同志接受了一场现代管理思想的洗礼，从而破解了许许多多压抑在心 头的疑云，看到了自己身上以及身边存在的一些问题，为今后提高工 作效率指引了更加科学有效的方式和方法。 什么是执行力？一句话：议而决，决而行，行必果。执行力的强 弱反映了一各单位的管理水平，更体现在全体员工的精神面貌上，它 无时不再影响着我们每个部门、每个环节的工作。那么，如何提高执 行力，我个人有以下几点认识：