人力资源投资和收益的比较分析

人力资源投资和收益的比较分析 一、我国人力资源投资的现状 1.人力资源获取的成本 人力资源获取即是对员工进行招聘和录取，在这个过和中会发生一定的费用支出，即成本。相较于发