中学教师岗位考核制度(3篇)
中学教师岗位考核制度是指为了评估中学教师的教学能力、教育教学水平和教育教学质量,制定了一套具体的考核标准、评价方法和考核程序的系统。该制度的目的是提高中学教师的专业水平,提高教育教学质量,促进中学教育
中学教师岗位考核制度(3篇)