客房下半年工作计划范本（2篇）

客房下半年工作计划范本一、建立健全员工培训制度，提高酒店执行力。开展员工培训工作是提高员工素质的重要手段，同时员工的培训工作，也是员工激励的一项重要内容，是吸引人才的一个重要方面。通过员工培训提高员工