办公室常规管理制度

办公室常规管理制度 一、工作人员行为规范 1、 热爱装饰行业，忠实本公司，遵纪守法，恪尽职守、爱岗敬业，永不懈怠。 2、 服从领导，维护总监权威，遵守公司的各项规章，不断学习与钻研，努力提高自己的业务

办公室常规管理制度 一、工作人员行为规范 1、热爱装饰行业，忠实本公司，遵纪守法，恪尽职守、爱岗敬 业，永不懈怠。 2、服从领导，维护总监权威，遵守公司的各项规章，不断学习与 钻研，努力提高自己的业务能力，开拓创新，勇于进取，积极工 作。 3、遵守职业道德，老实守信，热情待客，优质服务，文明礼貌， 垂范平和。 4、热爱集体、关心同事，团结协作，互相帮助，共同进步。 二、工作人作守那么 1、工作人员上班时须佩带胸卡（胸牌），衣冠整洁如时，打扮大 方得体，精神饱满。 2、按时上下班，有事、因病须请假，因公外出须让向总监助理报 告，并填写外出办事登记表，以便统筹全局工作。 3、保护办公设施设备，保持工作环境及办公设备的清洁卫生，不 得随意乱扔垃圾、乱吐痰，不得在办公场所的墙壁或门窗上乱刻 划、乱张贴。 4、工作时间在办公场所不得高声喧哗、唱歌、喝酒，不得吵骂争 斗、说脏话，干不文明的事以及干与工作无关的事。 5、未经上级允许，不得随意搬移办公设备，改动办公设施，不得 使用为客户准备的纸杯子，不得公司物品私用，损坏公物照价培 偿。 6、每日，各部人员下班前，必须认真做好个人办公区的`清洁卫 生，收检好