行政副院长岗位说明书

行政副院长岗位说明书岗位名称行政副院长岗位编号所在部门岗位定员直接上级院长工资等级直接下级党政办公室主任、人力资源部主任、市场策划部主任、信息中心主任薪酬类型所辖人员岗位分析日期本职： 协助院长工作，

行政副院长岗位说明书 岗位名称 行政副院长 岗位编号 岗位定员 所在部门 院长 工资等级 直接上级 党政办公室主任、人力资源部主任、市场策划部 薪酬类型 直接下级 主任、信息中心主任 岗位分析日期 所辖人员 本职： 协助院长工作，分管党政办公室、人力资源部、市场策划部、信息中心的工作 职责与工作任务: 职责表述： 参与医院重大决策 参与制定医院发展战略、规划 职 工作 参与制定医院年度经营计划和预算方案 责 任务 一 参与医院重大财务、人事、业务问题的决策 掌握和了解医院内外动态，提出有关决策建议 职责表述： 领导分管部门制订管理制度和年度工作计划 职 主持制订有关管理制度，领导制订党政办公室、人力资源部、市场策划部、信息中心的年度 责 工作 工作计划 二 任务 组织制订分管部门重大任务阶段的工作计划 职责表述： 领导党政办公室工作 职 组织督导对医院领导的管理事务的协助工作 责 工作 组织督导办公室政务工作 三 任务 组织督导医院公共文化工作 职责表述： 领导人力资源部工作 组织督导医院人力资源开发管理体系的建设和维护 职 组织督导员工队伍建设及整体素质提升 责 工作 组织督导员工招聘、解聘、除名、辞退、减员等工作 四 任务 组织督导起草拟订医院薪酬、考核、福利等制度，并确保有效运行 组织督导一般人事劳动制度的执行 职责表述： 领导市场策划部工作 职 责 工作 组织督导拟定并实施医院的整体营销计划