刘集小学教师绩效月考核制度

刘集小学教师绩效月考核制度 一、考核方法 每学期每位教职工根底分为80分,第1、2两项由校务会逐日考核累记(制一本师德与考勤记录薄,将两项内容记清)逐月小结通报,逐期总结,第3项由教诲处作专项考核,对

腾讯文库刘集小学教师绩效月考核制度刘集小学教师绩效月考核制度