精选营运中心岗位工作手册

整体思路先理架构后定制度，建全的公司就应该有完善的岗位，员工有限，但可以一人多岗，建立相应岗位的职责，要求员工对所担任的岗位负责。一、组织结构用人理念有才有德 破格使用有才无德 限制使用无才有德 培养