最新对支委班子的意见和建议

1、领导班子成绩方面、领导班子整体政治素质高，在党员干部中树立了较好的形象。、领导班子有较强的团队精神，班子成员分工明确，相互沟通协调较好， 在重大问题决策问题上，是透过大会讨论决定，严格执行了重大问

1、领导班子成绩方面 (1) 、领导班子整体政治素质高，在党员干部中树立了较好的形象。 (2) 、领导班子有较强的团队精神，班子成员分工明确，相互沟通协调较好， 在重大问题决策问题上，是透过大会讨论决定，严格执行了重大问题群众讨论制 度。充分体现群众力量，班子的团结统一。 (3) 、领导班子思路清晰，战略发展明确， (4) 、领导班子敬业心、职责心强，经常无休息日，尽心尽职为纪检、监察 事 业发展作贡献，不计个人得失。 (5) 、领导班子在廉洁自律方面，能以身作则，严格要求，自觉贯彻党风廉 正 建设职责制，有效的防止了腐败行为的发生，口碑良好。 2、主要问题。 (1) 、领导应多下基层，了解基层党员干部的实际生活状况，多帮忙基层解 决 实际困难，推荐多一些人性化管理，增加领导与基层干部的交流。 (2) 、推荐领导班子在培养年轻领导成员上应加大力度。加强对管理人才、 专 业人才的培训，提高管理人员的意识和知识。 (3) 、推荐领导提拔干部要坚持公开公正标准，事前应将提拔的干部个人状 况向广大员工公示，广泛征求员工意见，对已经提拔的干部应加强绩效考核和监 督力度。 (4) 、领导在管理上制定了规章制度，但在检查落实方面，持之以恒不够。 (5) 、推荐领导对下属应持续平易近人的态度，在工作中让工作人员与领导 之间持续一种简单和谐的气氛。领导的威信是靠人格魅力、专业水平和管理潜力 所树立起来的。 (二)、对领导班子成员的意见及推荐 1、总体评价。领导班子成员政治素质普遍较高，工作潜力强，具有改革创 新 意识，班子成员之间团结协作好，有较强的敬业精神和事业心，能严于律己、 廉 洁奉公。 2、存在不足及推荐。 (1) 、个别领导要克服官僚主义，不能从表面上学习“三个代表”重要思想， 要