妇产科医生个人年度总结

妇产科医生个人年度总结 　　一、脚踏实地，从护理根底工作做起。 　　首先，科室人员偏年轻化，工作经验缺乏，专科知识欠缺，为提高护理效劳质量，从根底护理工作入手，严格执行查房程序和交班制度，将晨间护理与

妇产科医生个人年度总结 一、脚踏实地，从护理根底工作做起。 首先，科室人员偏年轻化，工作经验缺乏，专科知识欠缺，为 提高护理效劳质量，从根底护理工作入手，严格执行查房程序和交 班制度，将晨间护理与交接班作为交流平台，深入细致的开展专科 健康知识教育，和人性化沟通，有效的提高病人满意度，取得良好 效果。同时，将核心制度落实作为本年度考核重点，每周考核一 项，逐步标准工作流程。另外，提高效劳质量，从改进工作细节入 手： 1.改进查对方式，将传统的称呼病人床号、姓名，改为问病人 姓名，让病人主动答复，防止查对过失发生的可能性; 2.改进备皮方法，使用一次性备皮刀，撤消民用备皮刀，将滑 石粉润滑备皮改为肥皂液润滑备皮，提高工作效率和备皮效果; 3.推广使用家属陪护椅，只象征收取使用费，为病人提供很大 方便; 4.建立护士交流沟通本，将日常工作质量控制内容，传达会议 内容，交接须本卷须知等写入沟通本，各班参阅，减少须开会才能 传达的周期长、不能及时改进的弊端，到达质量持续及时改进目 的。 5.联合都市宝贝照相馆，为新生宝宝提供出生第一照，将新生 的喜悦留给我们，也留给病人全家，取得特殊的良好效果。 二、抓制度落实，明确工作分工，防范工作漏洞。 将工作细化，进行分工，文书书写由责任护士和质检员三人负 责，开成管床护士责任下完成病历，责任护士把管，质检员质控的 三级质控模式，有效的控制书写错误和不标准书写，提高书写质