《总部员工宿舍管理制度》

总部员工宿舍管理制度目的为了加强公司总部员工宿舍及制药厂员工宿舍管理，确保公司财产及员工财产的安全，给员工创造一个安静、整洁、卫生、舒适的住宿环境，特制订本制度。职责行政部：负责制定和完善员工宿舍管理

总部员工宿舍管理制度 一、 目的 为了加强公司总部员工宿舍及制药厂员工宿舍管理，确保公司财产及员工财产的安全，给 员工创造一个安静、整洁、卫生、舒适的住宿环境，特制订本制度。 二、 职责 1、 行政部：负责制定和完善员工宿舍管理制度，并负责宿舍的日常管理及监督检查工作。 2、 宿舍管理员：负责员工入住管理、值周安排、宿舍物品请购等宿舍日常维护管理工作。 3、 值周人员：负责宿舍公共区域的清洁卫生和维护管理工作。 4、 信息部：负责对宿舍网络进行监督管理，维护良好的互联网秩序。 三、 入住和退宿管理 1、 原则上不在公司工作的家庭及其他人员不得入住员工宿舍，禁止私自留宿外来人员。 2、 员工入住宿舍需按要求填写《总部宿舍使用申请表》，经相关领导审批后，由行政部负责 安排房间和床位。 3、 50/ 员工入住费用为每间元月，水电费等其他费用由员工自理。习生不承担住宿费和水电 实 150 费，但为了约束空调使用，每月用电量超过度的部分由实习生自行缴纳。 4、 宿舍管理员需对新入住人员进行《总部员工宿舍管理制度》及防火培训。 5、 员工退宿需当日交出宿舍钥匙，并在宿舍管理员陪同下清点移交宿舍公共物品并将个人物 品清理干净。 四、 住宿日常行为规范 1、 服从宿舍管理员的管理与监督。 2、 住宿员工应按指定的床位住宿，不得擅自调换房间和床位。 3、 就寝后自觉保持宿舍安静，不得大声喧哗。 4、 节约用水用电，做到人走灯灭。 5、 保护好宿舍墙面、设施、器具设备及门窗棚壁的完好，损坏者按价赔偿，故意损坏者加倍 罚款，若责任不清或知情不报，则集体赔偿。 6、 住宿员工应养成良好卫生习惯，主动整理自己的房间和物品，保持宿舍整洁。 7、 不准随地吐痰，不得乱丢果皮、废纸等杂物，不得涂污墙壁、地板，要将垃圾堆放在指定 位置，不得随便乱放。 8、 同事之间应和睦相处，不得以任何借口争吵、打架。 10 、不得酗酒，不得在床上抽烟，不得在宿舍内赌博、打麻将或从事其他不健康活动。