管理规划主管岗位职责任职要求

管理规划主管岗位职责任职要求管理规划主管岗位职责职责描述:1.参与战略规划体系研究汽车行业发展趋势以及跨领域战略研究,为公司拓展新业务、延伸产业链提供决策依据协助部门负责人编制公司中期滚动规划,与其他

管理规划主管岗位职责任职要求 管理规划主管岗位职责 : 职责描述 1. 参与战略规划体系 , 研究汽车行业发展趋势以及跨领域战略研究为公司拓展新业务、 延伸产业链提供决策依据 , 协助部门负责人编制公司中期滚动规划与其他业务部门负责人 , 以及相关经理主管进行战略回顾和调整 ,, 负责战略的分解及落地定期跟踪战略进展进行风险分析及预警 , 组织公司管理层战略研讨会建立公司战略研究和部署平台 , 协助战略委员会日常小组准备材料、组织会议并进行跟踪 2. 项目管理 支持公司重要项目从项目立案到实施落地的一系列过程 ,,, 能独立收集于项目相关方的信息协助制定项目计划过程跟踪 保障项目目标的实现 ,, 根据项目任务采用咨询顾问的思路和企业教练的方式与项目关 ,, 键人沟通找到问题的解决思路给出方案 , 根据项目大小独立掌控项目进度通过会议纪要等工具及时记录 总结并汇报项目进程或结果 负责对重要项目进行投资汇报管理 : 任职要求 , 硕士以上学历专业不限。工商管理、金融会计、信息技术为佳 1