2021-2022年度四川省企业人力资源管理师之四级人力资源管理师模拟考试试卷B卷含答案

2021-2022年度四川省企业人力资源管理师之四级人力资源管理师模拟考试试卷B卷含答案一单选题(共60题)1、由于涉及的工作对象和内容的不同，绩效管理程序的设计可分为具体考评程序设计和()A.管理