总部职能系统调整方案

- 总部职能系统调整方案 - 一、调整原则：1、以子公司业务发展需求为导向。2、尽量考虑主要干部的个人发展意愿。3、岗位安排应考虑个人能力及工作经验。4、不裁员。5、可以