未签订劳动合同的双倍工资怎么抗辩

未签订劳动合同的双倍工资怎么抗辩？对于未签劳动合同的双倍工资，用人单位可以提出什么样的抗辩理由呢？而针对用人单位的抗辩，劳动者又该如何应对？　　用人单位策略一：否认劳动关系。　　既然双方不存在劳动关系