古代职场的地域歧视

古代职场的地域歧视“本地户口优先”是很多招聘广告的条件之一，面对这样的招聘广告，很多人都懒得往这样的单位投简历，因为即使你凭借真本领进入了这家单位，你一定会过得很郁闷，在这样的单位里一定是拉帮结派成风

古代职场的地域歧视 “本地户口优先”是很多招聘广告的条件之一，面对这样的招聘广告，很 多人都懒得往这样的单位投简历，因为即使你凭借真本领进入了这家单位，你 一定会过得很郁闷，在这样的单位里一定是拉帮结派成风，根本就不是依靠真 本事说话。职场中的地域歧视从何而来？恐怕古人开了一个不好的先河。 阅读《世说新语》，就发现职场中的地域歧视在魏晋时期达到了顶 峰。话说晋武帝司马炎灭了东吴之后，吴王孙皓做了西晋的“归命侯”，洛阳 就成了全国的政治、经济、文化中心，东吴青年才俊就成了“北漂”一族！ 在家百日好，出门一日难。要想在首都洛阳找工作，不但要办理暂住 证、流动人口计划生育证等之外，还要遭受洛阳本地人的歧视。有一个南方人 蔡洪，挤上民工绿皮车，晃晃悠悠，好不容易到了洛阳，看到一家公司招聘员 工，于是跑去应聘。蔡洪递上简历之后，得到了面试的机会，可面试的主考官 见蔡洪简历上的籍贯写的是东吴，于是就问：“幕府初开，群公辟命，求英奇 于仄陋，采贤俊于岩穴。君吴、楚之士，亡国之余，有何异才而应斯举？”意 思是我们官署刚成立，现在招募下属，你这些吴楚之地的亡国奴，有什么资格 和我们本地人抢饭碗？ 地方招募公务员需要本地户口，在国家领导人这个级别，西晋的老乡 观念也非常强，东吴才子陆机，东吴儒帅陆逊的后代，他在司马氏公司担任部 门总经理，也算是位高权重。木秀于林，风必摧之;堆高于岸，流必湍之。洛阳 本地人根本就不把陆机放在眼里，司马颖的左长史卢志，宦官孟玖及其弟孟超 等等，都在说陆机的坏话，即使重用陆机的司马颖，对于陆机这个“外地佬” 也是半信半疑，始终没有信任陆机，陆机在本地人毁誉下，最后被司马颖“夷 三族。” 现代人一听到北上广的本地人称呼自己为“湖南佬”“湖北佬”“四 川佬”就恼火，以为这是歧视外地人，以至于政府不得不取“新莞人”“外来 务工人员”“深圳建设者”等名词安抚，其实西晋时期的语言歧视才是真的歧 视。当初，宦官孟玖及其弟孟超一并被司马颖宠幸。孟超率领一万人为小都 督，还未交战，就放纵士兵掳掠，陆机逮捕了主凶。孟超带铁骑百余人，径直