人力资源实习生岗位职责

人力资源实习生岗位职责 人力资源实习生岗位职责1　　1、负责公司的招聘工作，筛选简历邀约面试，独立完成初试并安排复试流程;　　2、人员入职、劳动合同签定，转正、离职、岗位异动等工作;　　3、随时更新员