国有企业绩效管理存在的问题与解决对策——以厦门海沧市政建设管理中心企业为例

国有企业绩效管理存在的问题与解决对策——以厦门海沧市政建设管理中心企业为例国有企业作为国家经济的重要组成部分，承担着促进国家发展和社会稳定的重要责任。绩效管理作为一种重要的管理工具，能够提高企业的运营