简单的员工薪酬管理制范本

简单的员工薪酬管理制度范本建立公平、公正、合理的薪酬管理，促进公司及员工的开展与成长。适用于。新雇用的员工，公司通过考查本人的学历、工作、工作能力等综合资历和所担任的职务，确定其薪级。试用期完毕后，公