民营企业hr管理弊端及创新

民营企业HR管理弊端及创新作者：雪絮 一、中小民营企业人力资源管理上的弊端及分析 1 、中小民营企业在经营管理上多半是家族式管理，是“唯亲而举”而并非“唯贤而举”。 我国大多数民营企